Opis

Miejsca pracy: 

• Niemcy/ Anzing

Zakres obowiązków:

• przygotowanie towaru do wysyłki na palety(tzw. kompletacja/ komisjonowanie/ picking),
• zbieranie zamówień przy pomocy systemu słuchawkowego w języku niemieckim,
• obsługa wózka widłowego,
• praca w systemach zmianowych;

Wymagania:

• uprawnienia na wózki widłowe,
• doświadczenie na podobnym stanowisku(min. 3 m-ce),
• doświadczenie w pracy na niemieckich systemach słuchawkowych lub chęci do nauki liczebników oraz komend,
• dynamika pracy;

Oferujemy:

• legalną pracę dla firmy o ugruntowanej pozycji na rynku międzynarodowym,
• zatrudnienie na podstawie niemieckiej umowy o pracę ze wszystkimi świadczeniami w Niemczech,
• wynagrodzenie godzinowe  12 euro + premie,
• dodatki za nadgodziny +25%, niedzielę +50%, święta +100%,
• zakwaterowanie na terenie Niemiec w pobliżu miejsca pracy,
• w razie potrzeby dojazd do pracy z miejsca zamieszkania,
• opiekę polskojęzycznego koordynatora,
• pomoc w dopełnieniu formalności w Niemczech związanych z meldunkiem, numerem podatkowym oraz kasą chorych,
• pomoc w uzyskaniu niemieckich świadczeń socjalnych,
• możliwość wieloletniej współpracy,
• możliwość dofinansowania kursu języka niemieckiego.

Pragniemy poinformować, iż administratorem podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest German Logistic GmbH Sp. z o.o. Oddział w Polsce, z siedzibą przy ul. Gliwickiej 35 w Tarnowskich Górach.

 Do aplikacji prosimy obowiązkowo  załączyć klauzulę następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji aktualnej rekrutacji(zgodnie z  Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO)” .

Jednocześnie informujemy o możliwości dobrowolnego zamieszczenia poniższej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do przyszłych procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO). Zgoda jest dobrowolna ale obowiązkowa w przypadku chęci uczestniczenia w przyszłych procesach rekrutacyjnych.”

Ponadto, informujemy, że przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do danych osobowych dotyczących Pani/Pana osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych, jak również prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie.